Abschlussveranstaltung und Zertifikatsverleihung „gb-check - Gleichbehandlung der Geschlechter im Arbeitsleben"

Faire Bedingungen am Arbeitsplatz sind die Grundlage für die Gleichbehandlung der Geschlechter im Arbeitsleben und spielen mit Blick auf die ökonomische Eigenständigkeit von Männern und Frauen eine wichtige Rolle. Die Antidiskriminierungsstelle des Bundes entwickelt deshalb aktuell gemeinsam mit dem Harriet Taylor Mill-Institut der Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin den Gleichbehandlungs-Check, ein Analyseinstrument zur Überprüfung der betrieblichen Gleichbehandlung der Geschlechter. Der gb-check überprüft zentrale Faktoren für die Gleichbehandlung von Männern und Frauen in insgesamt sechs Arbeitsbereichen: Stellenausschreibung, Personalauswahlentscheidungen, Arbeits- und Beschäftigungsbedingungen, betriebliche Weiterbildung, Leistungsbeurteilung sowie Arbeitszeit. Durch die Analyse mit gb-check werden Diskriminierungsrisiken im Betrieb deutlich und Verbesserungsmöglichkeiten aufgezeigt. Seit Mai 2016 wird das Analyseinstrument von elf verschiedenen Arbeitgebern in einer Pilotphase getestet. Auf der Abschlussveranstaltung des Projekts am 3. Mai 2017 werden ab 10:30 Uhr im Quadriga Forum Berlin der Öffentlichkeit das Analyseinstrument gb-check vorstellen, die Erfahrungen der Pilotphase diskutiert und den beteiligten Unternehmen das Zertifikat für ihre Teilnahme überreicht. Bei einem anschließenden Get Together wird es außerdem die Möglichkeit geben, mit den beteiligten Wissenschaftlerinnen und Unternehmen ins Gespräch zu kommen. Weitere Informationen