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Kompetenz­zentrum Frauen in Wissenschaft und Forschung

CEWSwiki Forschungsprojekte zu Gender und Wissenschaft

Geschlechtergerechte Führungskräfterekrutierung für Forschungsorganisationen

Rahmenbedingungen

Laufzeit von 2013/09 bis 2014/08
Projektstatus abgeschlossen
Art der Förderung gefördert
Förderung/Finanzierung BMBF
Förderprogramm Frauen an die Spitze

Projektbeschreibung

Projektkürzel Rekrutierung
Projekttitel (en) Gender-oriented executive recruitment for research organizations
Link zur Projektwebseite http://www.gesis.org/cews/cews-home/drittmittelpro...
Inhalt

Der Frauenanteil in den Führungspositionen der außerhochschulischen Forschungseinrichtungen soll gemäß Beschluss von Bund und Ländern (GWK-Beschluss 2011) nachhaltig erhöht werden. Eine geschlechtergerechte Führungskräfterekrutierung erfordert die Anwendung einer Vielzahl von Maßnahmen und kann nur unter Nutzung der bereits etablierten Wissenschaftlerinnen-Datenbanken gewährleistet werden. Mit der Datenbank FemConsult gibt es ein bereits eingeführtes Instrument, welches im Kompetenzzentrum Frauen in Wissenschaft und Forschung CEWS seit dem Jahr 2000 ausgebaut, weiterentwickelt und kontinuierlich gepflegt wird. Um die spezifischen Bedarfe der Forschungseinrichtungen im Hinblick auf die aktive Rekrutierung von hochqualifizierten Wissenschaftlerinnen zu ermitteln, wird eine empirische Erhebung durchgeführt. Die Ergebnisse der Nutzungsanalyse bilden die Grundlage für eine Erhöhung der Nutzungsfreundlichkeit der Datenbank und eine Anpassung der Recherche- und Informationsangebote an die besonderen Interessen der Forschungseinrichtungen.

Methodik: Explorative Interviews und qualitative Leitfadeninterviews mit Stakeholdern der außerhochschulischen Forschungseinrichtungen, eine Online-Befragung von potentiellen NutzerInnen sowie eine kommunikationswissenschaftliche Begehung des Portals.

Schlagwörter Rekrutierung; Datenbank; Expertinnendatenbank; Führungskraft; Nutzungsanalyse; Personalrekrutierung
Land Deutschland; Österreich; Schweiz

Beteiligte Institutionen

Zentrale Institution GESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften
Institutionstyp Außeruniversitäre Forschungseinrichtung
Institut Kompetenzzentrum Frauen in Wissenschaft und Forschung -CEWS-
Institutswebsite https://www.gesis.org/cews/

Beteiligte Personen

Projektleitung Dr. Nina Steinweg
Projektbearbeitung Natalie Pawlak; David Brodesser

Methoden & Stichprobe

quantitative MethodenQuantitative Online-Befragung
qualitative MethodenQualitatives Interview
Stichprobe ExpertInnen

Ergebnisse/Output

Veröffentlichungen

Steinweg, Nina; Pawlak, Natalie; Brodesser, David (2014): Es muss gehandelt werden. Wo liegen die Schlüssel zur Erhöhung des Frauenanteils an Professuren? In: Forschung & Lehre (6/14), S. 466?467. Online verfügbar unter http://www.gesis.org/fileadmin/cews/www/download/s...