Forschungsprojekte zu Gender und Wissenschaft
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Familiengerechte Universität Bamberg
Laufzeit von 2005/01 bis 2007/12 Förderung/Finanzierung Freistaat Bayern, Bayerische Staatsministerium für Arbeit und Soziales, Familie und Integration Forschungsgegenstand Lebenssituation: Vereinbarkeit
Qualifizierung: StudiumBeteiligte Institutionen Universität Bamberg (Staatsinstitut für Familienforschung an der Universität Bamberg -ifb-); Bamberger Centrum für Empirische Studien -BACES- -
Familiengründung im Studium
Eine Panel-Studie in Baden-Württemberg
Laufzeit von 2003/10 bis 2006/12 Förderung/Finanzierung Landesstiftung Baden-Württemberg gGmbH Forschungsgegenstand Lebenssituation: Geschlechterarrangements; Vereinbarkeit
Qualifizierung: StudiumBeteiligte Institutionen Evangelische Hochschule Freiburg (Sozialwissenschaftliches FrauenForschungsInstitut -SoFFI F.- im Forschungs- und Innovationsverbund an der Evangelischen Hochschule Freiburg e.V. -FIVE-) -
Frauen im Innovationsprozess
Laufzeit von 2013/02 bis 2013/08 Förderung/Finanzierung Expertenkommission Forschung und Innovation - EFI - (Berlin) Forschungsgegenstand Lebenssituation: Vereinbarkeit
Qualifizierung: Studium
Karriere: Führungspositionen; Karriereverlauf
Wissenschaftliche Einrichtungen: Gleichstellungsarbeit/Gleichstellungspolitik
Wissenschaftssystem: Wissenschaftskultur
Doing Gender: GeschlechterstereotypeBeteiligte Institutionen Joanneum Research Forschungsgesellschaft mbH; Technische Universität München (Gender Studies in den Ingenieurwissenschaften) -
Für mehr Familienfreundlichkeit an deutschen Hochschulen
Laufzeit von 2011/03 bis 2014/02 Förderung/Finanzierung BMBF Forschungsgegenstand Lebenssituation: Vereinbarkeit
Qualifizierung: Studium
Wissenschaftliche Einrichtungen: Organisationsentwicklung
Wissenschaftssystem: Hochschul- und WissenschaftspolitikBeteiligte Institutionen GESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften (Kompetenzzentrum Frauen in Wissenschaft und Forschung -CEWS-) -
Gemeinsam zum Ziel
Individuelle und institutionelle Fördermöglichkeiten von Doppelkarrieren
Laufzeit von 2009 bis 2011 Förderung/Finanzierung DFG Forschungsgegenstand Lebenssituation: Geschlechterarrangements; Vereinbarkeit
Karriere: Karriereverlauf; KarriereförderungBeteiligte Institutionen Universität Konstanz (Biologische Arbeits- und Gesundheitspsychologie) -
Geschlechtsbezogene vertikale Segregation in der Medizin
Karriere und Familie - zwei unvereinbare Entitäten?
Laufzeit von 2010/01 bis 2010/12 Förderung/Finanzierung Medizinische Fakultät Leipzig Forschungsgegenstand Lebenssituation: Vereinbarkeit
Karriere: KarriereverlaufBeteiligte Institutionen Universitätsklinikum Leipzig (Abteilung für Medizinische Psychologie und Medizinische Soziologie) -
Junge Elternschaft und Wissenschaftskarriere
Vertiefung der statistischen Auswertung der landesweiten Universitätsdaten der wissenschaftlichen Mitarbeiter/innen und eine Pilotstudie junger Eltern an zwei Universitäten des Landes
Laufzeit von 2005/10 bis 2006/09 Förderung/Finanzierung Land Nordrhein-Westfalen, Ministerium für Wissenschaft und Forschung; Universität Dortmund, Titelgruppe 94 Forschungsgegenstand Lebenssituation: Vereinbarkeit
Karriere: KarriereverlaufBeteiligte Institutionen Technische Universität Dortmund (Interdisziplinäre Forschungsgruppe Dynamik der Geschlechterkonstellationen) -
Juniorprofessuren in Nordrhein-Westfalen
Ein Vergleich der Qualifikationswege Juniorprofessur und C1-Assistentenstelle
Laufzeit von 2005/09 bis 2005/12 Förderung/Finanzierung Land Nordrhein-Westfalen, Ministerium für Innovation, Wissenschaft, Forschung und Technologie Forschungsgegenstand Lebenssituation: Vereinbarkeit
Qualifizierung: Nachwuchs(förderung); Weg zur Professur
Karriere: Karriereverlauf
Wissenschaftssystem: Hochschul- und WissenschaftspolitikBeteiligte Institutionen GESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften (Kompetenzzentrum Frauen in Wissenschaft und Forschung -CEWS-) -
Karriere und Kind. Work-Life-Balance von Professoren
Diversity und Work-Life-Balance - ein Begriffsglossar
Laufzeit von 2007/01 bis 2008/12 Förderung/Finanzierung Land Rheinland-Pfalz, Ministerium für Bildung, Wissenschaft, Weiterbildung und Kultur Forschungsgegenstand Lebenssituation: Vereinbarkeit
Karriere: Führungspositionen
Wissenschaftliche Einrichtungen: Diversity Management
Doing Gender: MännlichkeitBeteiligte Institutionen Universität Trier (Soziologie, Allgemeine Soziologie, insb. Kultursoziologie) -
Karriereverläufe und Karrierebrüche bei Ärztinnen und Ärzten während der fachärztlichen Weiterbildung
Laufzeit von 2008 bis 2014/06 Förderung/Finanzierung ESF; BMBF Forschungsgegenstand Lebenssituation: Geschlechterarrangements; Vereinbarkeit
Karriere: Führungspositionen; KarriereverlaufBeteiligte Institutionen Universität Leipzig (Zentrum für Frauen und Geschlechterforschung -FraGes-); Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (Institut für Allgemeinmedizin)