Along the leaky pipeline
Autor/in:
Wickware, Potter
Quelle: Nature, Vol. 390 (1997) No. 6656, S. 202-203
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Inhalt: US women drop out of research more often than men, so that by the time they reach the end of the 'leaky pipeline' — from undergraduates through to faculty appointments — they are substantially under-represented. By contrast, ethnic minorities — African Americans, Hispanics and American Indians — tend not even to begin science studies.
Schlagwörter:Karriere; Leaky Pipeline; Chancengleichheit; Frauenanteil
CEWS Kategorie:Berufsbiographie und Karriere
Dokumenttyp:Zeitschriftenaufsatz
In Ausnahmefällen ja - Max Planck als Förderer seiner Kolleginnen
Autor/in:
Vogt, Annette
Quelle: MPG-Spiegel, (1997) H. 4, S. 48-53
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Schlagwörter:Forschungseinrichtung; Frauenförderung; Karriere; Wissenschaftsgeschichte; Frauenanteil
Dokumenttyp:Zeitschriftenaufsatz
Berufliche Werdegänge von Wissenschaftlerinnen in Max-Planck-Instituten : Wissenschaftskultur und weibliche Karrieren
Autor/in:
Krais, Beate; Krumpeter, Tanja
Quelle: MPG-Spiegel, (1997) H. 3, S. 31-35
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Schlagwörter:Wissenschaftlerin; Akademikerin; Karriere; Berufsverlauf; Forschungseinrichtung; Frauenanteil
CEWS Kategorie:Berufsbiographie und Karriere, Außerhochschulische Forschung
Dokumenttyp:Zeitschriftenaufsatz
Glass ceilings and open doors : women's advancement in the legal profession
Autor/in:
Fuchs Epstein, Cyntia; Saute, Robert; Oglensky, Bonnie; Gever, Martha
Quelle: Fordham law review, Vol. 64 (1995) , S. 306-449
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Schlagwörter:Berufsverlauf; Quantität; Arbeitsmarkt; Chancengleichheit; Karriere; Frauenanteil
CEWS Kategorie:Arbeitswelt und Arbeitsmarkt, Geschlechterverhältnis
Dokumenttyp:Zeitschriftenaufsatz