Gleichbehandlungsgesetz : zum Verbot der unmittelbaren und der mittelbaren Diskriminierung von Frauen im Erwerbsleben
Titelübersetzung:Law on equality of treatment : prohibition of direct and indirect discrimination of
women in business life
Autor/in:
Pfarr, Heide M.; Bertelsmann, Klaus
Quelle: Land Hessen Ministerpräsident Ref. F - Zentralstelle für Frauenfragen; Wiesbaden, 1985. 206 S.
Inhalt: "Die vorliegende Arbeit hat zwei Schwerpunkte: nach einer Zusammenstellung der in
der Bundesrepublik geltenden gesetzlichen Regelungen zur Gleichbehandlungsproblematik
(Teil I) soll - eine Darstellung und Kommentierung der Gleichbehandlungsregelungen
des BGB von 1980 unter Einbeziehung der Rechtssituation auf der Ebene der Europäischen
Gemeinschaften erfolgen (Teil II), - weiterhin das künftig immer relevanter werdende
Problem der mittelbaren Diskriminierung von Frauen behandelt werden (Teil III). Anschließend
sollen dann in kurzer Form einige Möglichkeiten für Aktivitäten von Betriebsräten
zugunsten einer Verbesserung der Situation erwerbstätiger Frauen in Betrieben angesprochen
werden. (Teil IV). Die Benutzung der Broschüre in der täglichen Arbeit soll erleichtert
werden durch Hinweise auf die wesentliche Literatur sowie ein am Schluß des Heftes
enthaltenes Stichwortverzeichnis." (Autorenreferat)