Inhalt: Der vorliegende Beitrag widmet sich dem Phänomen der geschlechtsspezifischen Berufswahl und den damit verbundenen Beharrungstendenzen mittels eines Struktur-Handlungsansatzes. Die Berufswahl kann als zweistufiger, komplexer Prozess beschrieben werden, welcher einer praktischen Logik gehorcht. Die zentrale Erklärungskraft der geschlechtsspezifischen Ausrichtung liegt in den geschlechtlichen Arbeitsteilungsmustern und einer Verdinglichung der gesellschaftlichen Verhältnisse begründet.
Schlagwörter:female profession; demographic factors; Austria; Arbeitsteilung; Österreich; Lebensplanung; Frauenberuf; duales System; vocational education; habits; soziale Faktoren; dual system; Habitus; Stereotyp; Berufswahl; division of labor; occupational choice; stereotype; woman; life planning; Berufsbildung; gender-specific factors; demographische Faktoren; social factors
SSOAR Kategorie:Berufsforschung, Berufssoziologie, Frauen- und Geschlechterforschung
Dokumenttyp:Sammelwerksbeitrag