Schlagwörter:Deutschland; Führungsposition; gender equality policy; German higher education system; Leadership; Leitungskompetenz; Rektor; Rektorin; Repräsentation; senior management; stereotypes; Universität; universities and colleges; Unterrepräsentanz
CEWS Kategorie:Netzwerke und Organisationen, Gleichstellungspolitik, Hochschulen
Dokumenttyp:Graue Literatur, Bericht